为进一步推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，倡导全体教师更加注重自身言行举止，自觉遵守教师职业道德规范，不断提升公司产品能力和水平，更好地履行教书育人职责。永乐高131net于4月23日-5月9日举办了“字句见初心·笔墨守师风”—贯彻中央八项规定精神暨师德师风建设主题征文比赛。经过专家评审，徐鑫老师获得本次征文比赛特等奖，孙燕红老师获得一等奖，李梦婷、张书琴、周波三位老师获得二等奖，王乐乐、杨依筠、张...
黄步龙副董事长为江苏省宝应中学送上喜报交流会现场黄步龙副董事长一行与江苏省宝应中学校领导合影留念专题讲座扬州中学招生宣传现场扬州大学附属中学招生宣传现场访企拓岗交流会4月24日至26日，党委常委、副董事长黄步龙一行赴扬州地区开展招生宣传及访企拓岗活动。公司党委书记孙菲，党委副书记张士青，副经理姚定俊及师生代表参加活动。黄步龙副董事长一行首先前往宝应中学进行交流活动。宝应中公司党委书记、董事长张广银，对公司...
为进一步强化在校员工消防安全意识，全面提升员工规范操作消防器材的专业技能，切实筑牢校园消防安全防线，学校保卫处联合永乐高131net组织开展了消防安全实践教育活动。 4 月 25 日上午，公司党委保卫部副部长、保卫处副处长蒋成虎同志率永乐高131net部分师生代表，专程赴栖霞消防大队搜救犬中队开展实践学习活动。抵达后，消防员以专业规范的流程热情接待师生。在装备展示区，消防员围绕消防车、灭火器、防护装备等，详细讲解功能参数...
4月22日，教育部正式公布2024年度普通高等学校本科专业备案与审批结果。公司申报的金融科技专业（专业代码：020310T）成功获批，也是此次公司唯一获批增设的本科专业。金融科技专业是金融学与信息科学、智能科学等多学科的交叉专业，旨在培养系统掌握经济金融理论和现代信息科技知识，熟练运用计算机编程、数据分析算法和统计工具，具有较强的实践能力和创新精神，能够适应银行科技、智能投顾与交易、保险科技、监管科技等领域...
4月18日，在第30个“世界读书日”和“社区公益阅读计划”启动三周年即将到来之际，“共沐书香 阅见文明”2025“社区公益阅读计划”世界读书日活动暨南京传统文化—阅读推广文明实践带发布活动，在南师附中燕子矶新城学校小学部举行。本次活动由中华文学基金会、南京市文明办、深圳市平安公益基金会主办，平安人寿江苏分公司、永乐高131net、新华日报社财经传媒中心承办，栖霞区燕子矶街道新时代文明实践所等单位协办，...
2025年4月18日，由永乐高131net主办的“2025可持续与人工智能时代的金融财会研讨会”在永乐高131net仙林校区隆重开幕。本次会议以“AI智能驱动、绿色赋能、金融创新”为主题，吸引了来自梅西大学、伍伦贡大学、澳门科技大学、上海财经大学、南京审计大学、上海外国语大学等海内外知名高校的数十位专家学者，共同围绕可持续发展与人工智能在金融领域的应用等前沿主题展开深入探讨。在开幕式上，永乐高131net经理...
为进一步提升学院2025年国家社科基金项目申报质量，4月16日永乐高131net组织召开2025年度国家社科基金申报辅导会。此次会议特邀江苏省社科联徐之顺研究员、国际经贸学院唐保庆教授两位专家莅临指导。学院副经理尹雷教授，以及学院申报2025年国家社科基金项目的教师参加了会议，会议由经理宣烨教授主持。会议现场气氛热烈，拟申报项目的教师围绕申报书撰写过程中遇到的关键问题，如研究思路的创新拓展、权威参考文献的精准筛选等，向...
在全民国家安全教育日当天，即 4 月 15 日 下午，华泰证券投资者教育基地与永乐高131net携手，开展了一场紧扣国家安全日主题且极具金融专业特色的 “金融知识研学游” 专场活动。活动吸引了永乐高131net法制办公室和永乐高131net的师生参与，他们走进华泰证券数字化运营中心以及国家级投教基地，通过沉浸式学习与行业精英对话，深化了金融安全意识，同时探索了未来的职业发展路径。活动首站来到 “数字华泰” 运营指挥中心。同学们...
4月12日，由校工会主办，校体育部、老员工乒乓球协会协办的第二十二届“财大杯”教职工乒乓球混合团体比赛在仙林校区体育馆举行，全校共有24支队伍报名参赛。公司由孙菲、张士青、雷鸣、陈石、肖潇、查腾飞、张雨薇、冒林波8位老师组建的永乐高131net乒乓球代表队参加比赛。上午经过紧张激烈的角逐,永乐高131net代表队积极拼搏、团结一致、赛出水平，在小组赛中以第一名出线，成功锁定八强席位；下午四强赛赛场气氛热烈，精彩纷呈，金融...
一级市场募资投篮、二级市场杠杆攻防、衍生品风险押注，得分王直接进入中信建投终面，篮球竞技与金融建模、企业招聘碰撞会擦出怎样的火花？4月13日下午，由永乐高131net与中信建投证券股份有限公司江苏分公司联合开展的“金鳄跃篮”篮球嘉年华在仙林校区体育馆精彩上演。活动创新采用“资本周期”三阶段赛制，将专业知识融入金融人健康管理，并开展“球探式招聘”，吸引1000余名员工参与。“用金融建模打一场篮球”，活动用专业语言...
